如今,年轻人离职从最初的讳莫如深、悄无声息,“我不想惊动任何人”,渐渐演变成为一件比肩升职的“大喜事”。
从入职的那一天,有人就预见到了结局的萧瑟。“新工作的蜜月期总会过去,职场的苦闷总归是千篇一律。入职,不过是新苦海的开始。”
更何况,能干一辈子的铁饭碗在当下几近灭绝。反正在不远的将来大家都要离职,频率和概率一提上来,“离职羞耻”一下烟消云散,离职的念头也再没必要藏着掖着。
(资料图片仅供参考)
于是,年轻人在离职前后,开始不遗余力地释放离职的专属快感。
图源:王嘎一
离职盛典,犹如年轻人同前司之间开诚布公的分手现场:以前不管是谁的错,都是我甩的你。
不仅办的人爽,看的人也爽。“属于是隔岸观火般的暗暗过瘾。”
某场离职宴的横幅弹幕图源:奶思由于看别人办一场离职实在太爽了,尚在职场中的年轻人无时无刻不在寻找灵感,只为离职那一天“一定要风风光光的”。
“每天都在策划离职庆典,就是这一天怎么还不来啊?”
当一个人提离职的时候,他大概率早就想离职了。
“离职是成年世界最礼貌的一次叛逆。我可以和和气气地跟公司说:你很好,但是婉拒了哈。”
这也意味着你同上一家公司切断了所有瓜葛,一些平时想做而不能做、想说也不敢说的话,亟待在last day这天一笔清算。
古早的大字横幅、红底锦旗,是职场人最高级别的隆重表达。“写告别小作文显得太过迂回,不如横幅上打几句带惊叹号的,直击要害,荡气回肠。”
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在社交网络上,年轻人纷纷给自己制定了“离职三部曲”。
先是卸载公司通讯软件,以最快的速度退掉微信上的所有工作群。
再是理直气壮地拒绝领导“再做一个PPT再走”的无理要求。
最后,用一场“离职盛典”,来跟前司做个彻底的了断。
图源:OREO
27岁的肥仔,在今年5月告别了工作了3年的银行,和朋友一起举办了盛大的离职庆典。
物料提前一两个月就在网上下单定制好了,包括十几份离职派对邀请函、大字横幅与KT板若干,巴掌大的小锣与拨浪鼓,和一个椰树配色的易拉宝。
图源:不着急的肥仔
“他们本来要敲锣打鼓、拉着横幅来银行接我离职,我觉得太社死了就改为了朋友间的小型派对。易拉宝上的半身像,是把彭于晏的头换成了我。”
图源:不着急的肥仔
相比起和朋友吃个火锅发发自拍,00后的小米,离职仪式则显得更加高调——披着离职绶带在全公司“走秀”。
图源:米猪米猪
绶带是早就挑好了的款式。“有一次和朋友逛服装店看到这个绶带,本来写的是‘宇宙第一大美女’,last day用的是朋友帮我订制的离职版本。”
在网上看到其他年轻人晒离职庆典时,还没离职的小米就已经开始浮想联翩。“好酷好浮夸,边看边在策划我离职那天要穿什么裙子化什么妆。”
高调的离职是她向全公司的一场宣告:“看着姐的全妆你们就哭去吧,以后公司又少一个大美女。”
这种离职文化甚至造就了印刷业的一个支线业务。在网上定制离职横幅,客服人员一听这个主题,立马就能给你出一个离职横幅的标准尺寸。“不褪色不掉色,还能传给下一位准备离职的前同事接着用。”
不用担心操办仪式感的念头,追不上你想提离职的心血来潮。外卖软件上就能直接订购离职物料,跟HR交接之前就能披上。
如果找不到合适的庆祝场地,“除了红白事啥都能办”的海底捞,就是最触手可得的离职庆典供应商。服务员不仅能给你举着横幅拍手唱歌,还能给按离职主题布置布置。
海底捞的一场离职盛宴
“海底捞的生日快乐歌应该改成离职歌,这才是真正的‘跟所有的烦恼说拜拜’。”
海底捞包间里离职主题的LED公屏
曾经有人在凌晨1点的海底捞包厢里,见到几位身后高挂离职横幅,一边镇定自若吃着火锅的姐妹花。
“这么晚了都要来海底捞挂横幅,这公司能渣到什么份儿上?”
失恋有失恋博物馆,酒鬼有酒鬼互助会;如今,离职人群也有了线下实体的去处。
90后的番茄,在深圳粤海街道的软件产业基地里开了一家咖啡馆,命名为“离职俱乐部”。咖啡馆周边是大大小小的互联网公司,离腾讯滨海大厦不过300多米,自然而然登上了“深圳人辞职后一定要去”的心愿清单。
图源:离职俱乐部 WORKDAY CLUB
店里的招牌是一款“离职咖啡”,奶盖用的是两颗鸡蛋黄,寓意“喝完滚蛋”。
身处互联网基地的腹地,离职俱乐部的生意好坏,从某种程度上成为了“互联网裁员情况晴雨表”。
周围的互联网人离职当天,总爱在这里点最后一次咖啡,并请番茄在小票上写一些离职赠言。“上周五一下接到了7个离职咖啡的订单,店里剩下的三四个离职横幅都送光了。一看这个趋势就知道,最近大厂又降本增效了。”
图源:离职俱乐部 WORKDAY CLUB
有客人给她留言:这是我用离职赔偿金买的一杯拿铁。
周五的离职订单,其中包括一位在离职俱乐部点单50次的熟客,他告诉番茄,“今天是这个办公地址的最后一单外卖了。”
当天,番茄给离职的客人们写道:“闪闪发光”“自由快乐”。
离职前,离职俱乐部的留言簿,就像是互联网人的许愿池。“养老打卡”“早日退休”“辞职去冲浪”。
图源:离职俱乐部 WORKDAY CLUB
离职后,退完工牌,打包了鼠标键盘来喝最后一杯咖啡的年轻人,更像是来“还愿”的。“要是某位客人平时都素颜,今天突然打扮得漂漂亮亮、妆发齐全,大概率就是last day了。”
客人自带3米横幅来店里庆祝离职 图源:离职俱乐部 WORKDAY CLUB
离职后的生活,有可能不如预期的顺利。“有位客人1月份离职,找了半年还没找到工作,常来点一杯咖啡释放一下焦虑。”
但所有刚离职的人都跟他最初时一样,脸上的笑意怎么都藏不住。
“离职的客人都没有丧眉搭眼的,高兴得恨不得大喊大叫。以后怎么样,那是以后的事情。在离职的那一天很开心很兴奋,那这件事就值得庆祝。”
“离职宴又不是谢师宴,非得产出好才能办。”对现在的年轻人来说,不管曾经和公司有哪些爱恨情仇,哪怕净是职场斗争血泪史,也是可以有所总结的。
离职无外乎两种:找到了更有发展、薪资更高的工作,毅然跳槽;另一种就是纯粹不想干了。
升职加薪类的跳槽,都已经让围观的年轻人心里没有一点波澜。“那不还是换一个地方打工。”
图源:离职俱乐部 WORKDAY CLUB
只有面对那一群真的不用上班的离职人员,哪怕gap的时间再短,他们也会在评论区释放嫉妒。
“你是真开心啊。”
图源:夏小狼 Summer Wolf
选择高调离职的年轻人,对前司如何概括自己的工作表现毫不在意,对于离职后要gap多久随心所欲;再次面试时,更无意向下一任HR编造冠冕堂皇的gap理由。
“不管别人怎么说我,我就是最棒的。就是gap、就是离职、就是无所畏惧。”
图源:Mangogo
肥仔从银行辞职后,选择做一个自媒体人,短期内基本不打算再打卡上班了。
他选择离职,是觉得上班时那种重复的日子,干不出成绩,也逐渐走向了内耗。“如果只是换个公司跳槽,我不会办这个离职盛典。是想好了人生要休息一段时间,趁年轻走一条新路试试看,才想要用这个派对,来标志一段新人生的开始。”
图源:不着急的肥仔
对小米来说,能办一场离职庆典来告别,说明对前司的认可度还挺高。“以前在其他公司离职的时候没办,因为交不到朋友,那破班也并不值得!”
她并不担心自己在全公司“走秀”时的高调,会引来关于工作表现的负面评论。
“工作不能代表我全部的身份和价值,不管之前做得好坏,都不影响我那一天开开心心地离职。”
Ending:
高调离职,就像是面对一段不合适的亲密关系,选择体面地分手。“大大方方堂堂正正,顺便还要彼此祝福。”
一些人离职时唯唯诺诺,因为雇主的评价,是自我价值的重要组成部分。“担心前司一旦在背调时说几句坏话,会影响自己未来的前途。”
越来越多的职场人开始醒悟:自己开不开心,才是生活重要的评判标准。
要知道,一个成功的职场人,永远拥有选择工作、随时离职的能力——当你的同事下班前把桌上的充电线也抽走的时候,你知道又一场盛典即将降临。
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